Bono 14 Guatemala 2026: cómo se calcula, cuándo se paga y quién tiene derecho
El Bono 14 en Guatemala es una prestación laboral obligatoria que reciben miles de trabajadores cada año. Sin embargo, muchas personas todavía tienen dudas sobre cómo calcular el Bono 14, cuándo se paga, si aplica el proporcional y qué sucede si el patrono no lo entrega.
En esta guía actualizada te explicamos qué es el Bono 14, cómo se calcula paso a paso, ejemplos reales y qué dice la ley en Guatemala.
¿Qué es el Bono 14 en Guatemala?
El Bono 14 Guatemala es una bonificación anual obligatoria equivalente a un salario mensual ordinario. Fue creado mediante el Decreto 42-92 del Congreso de la República de Guatemala y se considera un “decimocuarto salario”.
Esta prestación debe ser pagada por:
- Empresas privadas
- Instituciones autónomas
- Entidades descentralizadas
- Patronos individuales
El Bono 14 es independiente del aguinaldo y no puede ser sustituido por otro beneficio.
¿Cuándo se paga el Bono 14 en Guatemala?
El Bono 14 se paga durante la primera quincena de julio, teniendo como fecha límite el 15 de julio de cada año.
El período que se toma en cuenta para calcularlo es:
- Del 1 de julio del año anterior
- Al 30 de junio del año actual
Por ejemplo, el Bono 14 de 2026 toma en cuenta el período comprendido entre el 1 de julio de 2025 y el 30 de junio de 2026.
¿Cómo se calcula el Bono 14 en Guatemala?
El cálculo del Bono 14 Guatemala depende del tiempo trabajado durante el período correspondiente.
Si trabajaste el año completo
Si laboraste del 1 de julio al 30 de junio sin interrupciones, te corresponde un salario mensual completo.
Ejemplo
- Salario mensual: Q5,000
- Bono 14: Q5,000
Cálculo proporcional del Bono 14
Si trabajaste menos de un año, el pago se realiza de forma proporcional.
La fórmula es:
Bono 14=(12Salario mensual)×Meses trabajados
Ejemplo de Bono 14 proporcional
Si ingresaste a trabajar el 1 de enero y tu salario es de Q5,000:
- Meses trabajados en el período: 6
- Cálculo: Q5,000 ÷ 12 × 6
- Resultado: Q2,500
¿La bonificación incentivo se incluye en el Bono 14?
No. El cálculo del Bono 14 en Guatemala normalmente se realiza únicamente sobre el salario ordinario.
Generalmente no se incluyen:
- Bonificación incentivo de Q250
- Horas extras
- Viáticos
- Bonificaciones extraordinarias
Las comisiones podrían incluirse únicamente si forman parte habitual del salario del trabajador.
¿Qué pasa si renuncio o me despiden antes de julio?
Si el trabajador renuncia o es despedido antes del pago de julio, mantiene el derecho a recibir el Bono 14 proporcional por el tiempo laborado dentro del período correspondiente.
Este monto debe aparecer dentro de la liquidación laboral.
Usa nuestra calculadora para conocer cuánto te corresponde:
Calcula tu Bono 14 proporcional
Calcula indemnización, aguinaldo, bono 14 y vacaciones según el Código de Trabajo de Guatemala.
¿Cuál es tu salario mensual?
¿Cuándo trabajaste?
Vacaciones pendientes
¿Qué sucede si el patrono no paga el Bono 14?
No pagar el Bono 14 Guatemala constituye una infracción laboral sancionable por el Ministerio de Trabajo.
El trabajador puede:
- Presentar una denuncia ante el Ministerio de Trabajo (MINTRAB)
- Exigir el pago pendiente
- Solicitar la indemnización correspondiente
- Acudir a los Tribunales de Trabajo
La ley establece que el patrono podría ser obligado a pagar el monto adeudado más un recargo adicional.
Diferencia entre Bono 14 y Aguinaldo
| Característica | Bono 14 | Aguinaldo |
|---|---|---|
| Base legal | Decreto 42-92 | Constitución Política |
| Fecha de pago | Julio | Diciembre |
| Fecha límite | 15 de julio | 15 de diciembre |
| Período que cubre | 1 julio → 30 junio | 1 diciembre → 30 noviembre |
| Monto | Un salario mensual | Un salario mensual |
| Pago proporcional | Sí | Sí |
Bono 14 con salario mínimo 2026
Para trabajadores con salario mínimo, el monto del Bono 14 depende de la actividad económica y categoría salarial vigente.
Por ejemplo, si un trabajador recibe un salario mensual de Q4,252.28, ese mismo monto correspondería como Bono 14 completo si trabajó todo el período.
¿El Bono 14 paga IGSS e ISR?
Sí. El Bono 14 está sujeto a:
- Descuento de IGSS
- Retención de ISR, cuando corresponda
El descuento dependerá del nivel salarial y de las retenciones aplicables al trabajador.
Preguntas frecuentes sobre el Bono 14 Guatemala
Preguntas frecuentes
¿El Bono 14 es obligatorio en Guatemala?
¿El Bono 14 se paga aunque esté en período de prueba?
¿Los trabajadores de medio tiempo reciben Bono 14?
¿El Bono 14 se paga si renuncio?
¿Cuál es la fecha límite para pagar el Bono 14?
Conclusión
El Bono 14 Guatemala es un derecho laboral obligatorio que beneficia a todos los trabajadores del país. Saber cómo se calcula, cuándo se paga y qué hacer en caso de incumplimiento permite evitar abusos y conocer exactamente cuánto corresponde recibir.
Si quieres conocer tu monto exacto, utiliza nuestra calculadora de Bono 14 proporcional y obtén el cálculo automáticamente.